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Représentation de la formation : Prendre soin de soi pour prévenir l'épuisement professionnel

Prendre soin de soi pour prévenir l'épuisement professionnel

Formation présentielle
Durée : 14 heures (2 jours)
Taux de satisfaction :
9,5/10
(11 avis)
Durée :14 heures (2 jours)
Cette formation est gratuite.
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Durée :14 heures (2 jours)
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Durée :14 heures (2 jours)
Cette formation est gratuite.
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Formation créée le 30/05/2022. Dernière mise à jour le 10/12/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Cette formation vise à aider les professionnels à préserver leur bien-être et leur santé au travail grâce à des stratégies de prévention de l'épuisement professionnel. Elle met l'accent sur l'écoute de soi, la régulation des risques, et l'intégration de rituels favorisant la détente. Les participants apprennent à reconnaître les signes de l'épuisement, à gérer leur charge mentale et à mobiliser des ressources telles que les réseaux RAVie et RPE pour un soutien durable.

Objectifs de la formation

  • Préserver son bien-être et sa santé au travail par une attention à soi et par la mise en place d’actions de prévention de l’épuisement professionnel.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tout professionnel de l'accompagnement
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

  • Le concept d’épuisement professionnel : causes, symptômes et différentes étapes.
  • Les particularités du travail à domicile et les risques professionnels.
  • La charge mentale et émotionnelle dans l’accompagnement et/ou la relation d’aide.
  • Les conséquences d’un épuisement professionnel.
  • Le lâcher-prise et l’écoute de soi.
  • L’approche chronobiologique : les rythmes biologiques.
  • La gestion de son temps
  • Les ressources et les dispositifs d’accompagnement et de soutien dans la gestion de son activité professionnelle, comme les RAVie et les RPE.
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence.
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
  • Techniques psychocorporelles

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants
9,5/10
(11 avis)